一般医疗费用年限额什么意思 为什么网上缴医保只能缴50元的补充医保

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1. 一般医疗费用年限额什么意思
2. 为什么网上缴医保只能缴50元的补充医保
3. 2023年80岁以上老人还要买医保吗
4. 38岁买社保晚吗？单位只买到50岁，剩下3年怎么办

1、城镇职工医疗保险

门诊年度报销上限:20000元。

起付线:在职人员1800元，报销比例:70%起。退休人员1300元，报销比例:85%起。住院年度报销上限:30万元。

起付线:不分在职人员还是退休人员，第一次住院1300元起，报销比例:85%起。第二次住院、650元起，报销比例:85%起。

重大疾病:自付医疗费用超过上一年度本市城镇居民人均可支配收入的部分，分段计算，累加支付。5万以下，报销比例50%起5万以上，报销比例60%起，上不封顶。

2、城乡居民医疗保险

门诊年度报销上限:3000元。

起付线:一级医院100元起，报销比例55%二级及以上医院550元起，报销比例:50%起。

住院:20万元。

起付线:儿童150元起，成人300元起，报销比例75%起。

保单单限额是保险责任限额。信用险保单中所规定的保险人在一个保险年度中累计承担信用风险的最高责任额。即被保险人由于遭受收汇风险损失后，从保险人处得到的赔偿总额，不能超过保单最高赔偿限额。

中国 “短期出口信用保险综合条款”第八条规定： “本保险单每12个月承担的赔偿责任，包括以前申报而于该12个月内定损的赔偿责任，最高不超过保单明细表规定的最高赔偿限额。”这个限额是保险人在保单承保阶段根据被保险人的业务规模、经营情况、产品销售情况、出运目的地分布情况及出口金额大小等确定的，并至少不低于被保险人23个最大的买家信用限额之和，以保证被保险人在信用险下获得充分保障。

简单理解就是参保人员一年能够报销的最高限额！以潮州为例，职工基本医疗保险一年的限额为35万元，也就是说，参保人一年累计能报销的医疗费用不能超过这个数字！如果超过年度的限额，超过部分不予结算！城乡居民基本医疗保险的限额为30万元。所以如果有产生巨额医疗费用的，建议买商业保险予以补充。

一般医疗费用年限额指的就是统筹基金每年所能支付的医疗费用上限，如果医疗费用超过了规定的限额，基本医疗保险将不予支付。一般来说，医保统筹基金的最高支付限额为15万元。

目前，居民基本医疗保险筹资标准为：一档510元，其中个人缴费每人150元，政府补助每人360元;二档450元，其中个人缴费每人90元，政府补助每人360元。

网上缴医保只能缴50元，是用于每年年初支付大病补充保险的个人支出部分(大病补充保险每年交一次，所有参保人员都要参保，是为保障城镇职工重大疾病医疗需求而建立的专项医疗保险基金)。大病保险基金用于支付参加城镇职工基本医疗保险的参保人员

因为你交的钱一部分会进入社会统筹账户，一部分进个人账户，在电子医保卡可以看到的余额是个人账户的钱。社会统筹账户的钱，是用于适当条件下，给个人用作医疗费用报销；譬如住院或者门诊统筹可报销的部分。

自己交的钱给别人去看病了，但是不要觉得吃亏，正常情况下，自己住一次院，抵得过几年交的钱。

要买。

城乡居民医疗保险实际上是新农合的升级版，无论是统筹层次、还是报销比例，报销方式都上了一个新台阶，基本实现了医疗保险的城乡一体化。

随着城乡居民医疗保险制度的推行，原来的缴费方式还是没有改变，即仍然是采取政府补助，加个人缴费相结合的模式，采取交一年享受一年的方式，不缴费不享受。

目前全国大部分地方2020年的缴费为250元。像重庆等地也在探索建立城乡居民医疗保险个人账户或是门诊费用的问题，比如按照每年625元标准缴费，将返还部分到个人社保卡，作为门诊费用或是到药店买药的开支。但是由于缴费年限不累计计算，又没有和城乡居民养老保险领取待遇进行挂钩，所以到了60周岁，虽然领取了养老金，但还是需要继续缴纳医疗保险，包括80岁以上的老人也是如此。

目前有的地方也在探索城乡居民医疗保险折算为职工养老保险缴费年限的试点，比如重庆的折算比例为1.25%，但是由于这种折算比例过低，也没有什么实际意义。 只要是你要享受这个医疗保险的待遇，那么你就必须交纳这个220元的费用，只有交了这220元的费用！也就是说到了2019年全年产生这个医保住院的报销待遇的时候，都是可以通过医疗保险报销50%的比例。

反之，如果不参保，这个医保的费用，那么如果一旦产生住院的费用，这笔费用是需要自己全额支付的，没有任何医保单位去给你报销这笔费用了。

要想享受医保，80岁以上老人也是需要缴纳新农合的，除非当地有优待政策，或者你是免缴费人群。

职工医保可以退休，即缴费年限达到最低年限时，一般男性25年，女性20年，退休后可以不缴费，但可以同时享受医保待遇。

如果还在单位上班，单位应该继续交社保，因为没到退休年龄(男55一60岁，女50一55岁因为各工种不同退休年龄也不同)，如果没在原单位上班，就应该是自己在社保局买了，可以买到退休年龄就行了，多交社保退休也多点钱。

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楼主你好，38岁缴纳社保晚吗？单位只能够买到50岁，剩下的三年该怎么办呢？如果你是一名女性的话，那么实际上你的法定退休年龄不一定是50周岁，甚至来讲55周岁退休也是很有可能的一件事情，所以说你现在不要担心自己什么时候来办理退休，那么即便你在50岁的时候单位给你解除劳动合同，那么这种情况下你依然可以按照灵活就业的形式来继续参保，你自己的养老保险。

当然我们想要办理退休，就必须要满足累计缴费年限达到15周年以上，这样的条件才能够正常的办理退休享受养老金的待遇，所以说你从38岁才建立自己的社保账户的话，那么很明显，你的法定退休年龄只能够到53岁，但是具体50岁到53岁这三年的时间能不能够由企业单位来给你交纳，主要就看企业单位愿不愿意继续聘用你。

即便是不继续聘用你，那么我们按照灵活就业的形式来缴费，依然是可以有效累积自身的缴费年限，只不过就是按照灵活就业的形式，自己所参保的缴纳费用可能会更多一些，但是对于自己的养老保险的缴费年限是不会受到这些任何影响的，当你具备了15年的缴费年限之后，那么你就可以依法去申请办理退休享受基本养老金的待遇，所以说53的退休这是一个必然的结果了。

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第一：如果你是农村户口，各地的政策是不一样的，但原则上退休后可以一次性交齐，国家对农业人口很照顾的

第二：如果你是城市户口，可以找关系挂靠公司，但是费用要自己出了。

第三：当然也可以自己缴纳社保，别忘了公司让人干到50岁退了，还可以领2年失业保险的，期间社保是买起走的

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楼主您好，38岁这样的一个年龄，开始缴纳社保，实际上是一点不晚的。 虽然说作为女性来讲，可能自己在50岁的时候就可以正常的办理退休，但由于你建立社保待遇的年龄相对稍晚了几年时间，所以说在50岁的时候，你是不能够直接来办理退休的，所以必须保证自己累积养老保险的缴费年限，达到15周年才可以正常的办理退休。

那么也就是说你到53岁这样的年龄就可以正常的办理退休了，当然有很多很多女性，实际上她是55岁才能够到正常的法定退休年龄，所以说你不一定能够在50岁退休。那么如果说不能够在50岁退休，我们延迟几年，个人按照灵活就业的形式来交纳自己的基本养老保险和基本医疗保险，也是完全没有问题的。

在50岁以后缴纳自己的基本养老保险和基本医疗保险，可以按照灵活就业的形式来选择参保，当然在自己距离法定退休年龄不足5年的时候，按照灵活就业的形式来交纳自己的个人社保，那么是可以享受到社保补贴待遇的，社保补贴待遇大概可以获得70%的补贴比例，自己支出的部分仅仅只有30%，所以说对你个人来说基本上是不会有太大的经济压力。

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